對現(xiàn)在的工作不滿意,想轉(zhuǎn)行卻沒有相關(guān)的工作經(jīng)驗,我該怎么辦? 

概述: 之前我經(jīng)常給我的學(xué)生說,在臨近畢業(yè)一年,一定要給自己做好3-5年的職業(yè)規(guī)劃,千萬不能像無頭蒼蠅一樣亂撞。三年后發(fā)現(xiàn),做了周密的職業(yè)規(guī)劃的人,生活的都很好,沒有做職業(yè)規(guī)劃的人,
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之前我經(jīng)常給我的學(xué)生說,在臨近畢業(yè)一年,一定要給自己做好3-5年的職業(yè)規(guī)劃,千萬不能像無頭蒼蠅一樣亂撞。三年后發(fā)現(xiàn),做了周密的職業(yè)規(guī)劃的人,生活的都很好,沒有做職業(yè)規(guī)劃的人,隨風(fēng)飄蕩,看到什么工作能做,他們就做什么工作,但是等做了一段時間以后,開始產(chǎn)生各種的不滿,于是再次進(jìn)入待業(yè)狀態(tài),這時候有些人才會開始靜下心來細(xì)細(xì)做計劃,大多人想的還是轉(zhuǎn)行。


但是對工作來說,現(xiàn)在做的所有的工作都需要工作經(jīng)驗,如果你沒有工作經(jīng)驗,你就很難進(jìn)入那個行業(yè)。那當(dāng)遇到這種情況的時候,我們該如何去做呢?


一、畢業(yè)一年內(nèi)做好職業(yè)規(guī)劃,盡可能的多考職業(yè)證書。

畢業(yè)后,如果沒有更多的工作經(jīng)驗,你的職業(yè)證書和你的學(xué)歷就代表著你的門面,只有這樣我們才能更好的適應(yīng)公司的工作,減少公司的培養(yǎng)成本。有的人大學(xué)畢業(yè)后,一開始就進(jìn)入的是本專業(yè)的工作,也一直在本專業(yè)職場中沉淀,經(jīng)過幾年的積累后,收入各方面也都達(dá)到了滿意值。


但并不是每一個人都這么幸運,他們會抱著一種騎驢找馬的心態(tài),先隨便找一份工作做著,然后再一步一步的跳槽,甚至還會不同行業(yè)來回?fù)Q工作,去尋找自己可能喜歡的崗位。其實,這樣不僅不會增加他們的工作經(jīng)驗,反而讓職場處于斷層,沒有精通于任何一個行業(yè),還會付出很大的成本。如果能夠盡早給自己做好職業(yè)規(guī)劃,并嚴(yán)格的按照計劃執(zhí)行,后續(xù)的路或許還會好走,否則就會多浪費幾年的時間。


二、通過參加培訓(xùn)轉(zhuǎn)行

我們經(jīng)常會聽到有人抱怨“真后悔年輕的時候沒有....”“如果我再年輕五歲,我一定要...”....年輕就是我們的資本,當(dāng)你把它消耗到30歲的時候,就會有種發(fā)自內(nèi)心的感嘆。年輕的時候也換過很多行業(yè),很多崗位,直到30歲還沒穩(wěn)定下來,相信你一定會焦急如焚,著急的想要一份穩(wěn)定和收入不錯的崗位。30歲在這尷尬的年齡,如果能提前兩年經(jīng)過培訓(xùn)轉(zhuǎn)行,現(xiàn)在也不至于到現(xiàn)在左右為難的地步。


很多人排斥培訓(xùn),但毫無疑問,培訓(xùn)確是能讓你以最快的速度實現(xiàn)高薪的方法。


當(dāng)然我們都知道,現(xiàn)在的培訓(xùn)行業(yè)真的是魚龍混雜,有很多的培訓(xùn)機構(gòu)都是掛羊頭賣狗肉,他們最終的目的都是把人忽悠過去,然后收取學(xué)員的學(xué)費,至于培訓(xùn)的質(zhì)量,拿真的是不敢保證。但是也有一些培訓(xùn)機構(gòu),是真的以“質(zhì)量”和“口碑”為宗旨,為學(xué)員盡力盡力的教知識,還保證他們的就業(yè),甚至都是企業(yè)方和學(xué)員雙方達(dá)到滿意才算就業(yè),并且是終身的就業(yè)保障和推薦。但還是需要認(rèn)真、努力的去學(xué)新知識,光靠培訓(xùn)機構(gòu)的保障,是做不到讓你實現(xiàn)高薪,還是要靠自己,技術(shù)扎實,再加機構(gòu)的保障,無疑就是上了一把保險鎖,記住一定要找口碑好的培訓(xùn)機構(gòu)。


三、通過走關(guān)系進(jìn)入別的行業(yè)


有些家境好的人,工作上不能得意春風(fēng),父母就會動用親朋友好友的關(guān)系,花點錢為你安排一個相對穩(wěn)定的工作,這種就是用錢來解決問題。如果我們想要跨到某一個行業(yè)去工作,我們還可以先從公司內(nèi)部入手,先看一下公司內(nèi)部有沒有相關(guān)的招聘,如果公司內(nèi)部有需求,我們就可以先和內(nèi)部人拉近一下關(guān)系,看看能不能走內(nèi)部關(guān)系進(jìn)入相關(guān)行業(yè)工作。如果內(nèi)部不行,就考慮外部的招聘,當(dāng)然這種“沒有關(guān)系的應(yīng)聘”完全是靠你自己,能力強的人還是有一線機會的。

這種走關(guān)系進(jìn)入的行業(yè),一般都是偏“文”一點的崗位,如果沒有過硬的技術(shù),靠關(guān)系你也干不了技術(shù)崗,所以,還是一技在身比較踏實。

[本信息來自于今日推薦網(wǎng)]
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